労働問題に強い弁護士

「今辞めたら損害賠償を請求されそう」「パワハラに耐えられない」「社宅に住んでいる」「有給休暇を使いたい」といったご相談を受け付けています。弁護士が代理人として、会社との交渉まで対応します。まずはご相談ください。

会社側の問題社員対応やハラスメント対応を得意としておりますが、労働者の方からの相談にも広く対応しております。人事労務の豊富な実績が自慢ですので、ぜひ一度ご相談ください。

人事・労務トラブルの予防はもちろん、実際にトラブルが発生した後の迅速対応や、企業を相手にした個人の権利・利益の確保など、あらゆる問題に丁寧に対応いたします。訴訟に発展しそうな案件にも対応可能ですので、遠慮なくご相談ください。

代表弁護士は、不当解雇、セクハラやパワハラ、退職代行など、これまでに多くの労働事件を扱ってきた実績があります。それぞれの立場から権利を主張しながら納得のいく解決を目指しますので、お気軽にご相談ください。

不当解雇・退職強要への対応、未払い残業代・賃金の請求、ハラスメント対応など、幅広いお悩みに対応しております。退職サポートの対応相談は完全予約制で秘密厳守ですので、お気軽にご相談ください。

事前の念な準備をした上で、ご依頼者様の正当な権利をお守りします。労働問題は事件が長期化するケースも多いですので、これ以上の心労を抱え込まずどうぞ当事務所にご相談ください。

労働問題について幅広いリーガルサービスを取り扱っております。個人の方・法人の方を問わず、予防法務、ハラスメントへの対応、人事面でのトラブル、残業代未払いなど、お困りのことは是非一度ご相談ください。