残業

• 
  みなし残業の上限時間は月45時間？違法や問題になるケースは？みなし残業の上限時間は月45時間？違法や問題になるケースは？多くの企業では「みなし残業制」が採用されていると思います。 しかし、巷では「みなし残業は違法ではないか」と言われる…

  [公開日] 2022年5月26日

  
  残業
• 
  未払い残業代請求の時効は3年？5年？民法改正の影響など解説未払い残業代請求の時効は3年？5年？民法改正の影響など解説残業をした場合、使用者は労働者に残業代を支払わなければなりません。 しかし、残業代請求権は「時効」にかかります。そ…

  [公開日] 2022年4月15日

  [更新日] 2022年6月10日

  
  残業残業代未払い
• 
  残業代請求で負けるパターンや失敗例を解説残業代請求で負けるパターンや失敗例を解説会社から残業代が支払われない場合「残業代請求をしたい」と考えるのは当然のことでしょう。 しかし、会社に残業代請求を…

  [公開日] 2022年4月7日

  [更新日] 2022年6月10日

  
  残業残業代未払い
• 
  残業拒否は可能か？強制されても断る権利はないのか詳しく解説残業拒否は可能か？強制されても断る権利はないのか詳しく解説「終業時間」を終えても、使用者に残業を命じられることがあります。 この場合に、残業命令を断ることはできるのでしょう…

  [公開日] 2022年3月31日

  
  残業
• 
  ３６協定についてわかりやすく解説｜残業時間の上限は月45時間以上？３６協定についてわかりやすく解説｜残業時間の上限は月45時間以上？労働問題や残業に関係する問題でよく出てくるものが「36協定」です。一度は耳にしたことがあると思います。 この記…

  [公開日] 2021年6月30日

  [更新日] 2021年9月21日

  
  残業