労働問題の相談

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  労働問題で弁護士に依頼するメリット労働問題で弁護士に依頼するメリット労働問題に直面した労働者の方は、1人ではどのように対応すればよいかわからず、自分だけで悩みを抱えてしまいがちです。会社側…

  [公開日] 2021年10月13日

  
  労働問題の相談
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  労働局のあっせんとは｜メリット・デメリットと成功例・失敗例労働局のあっせんとは｜メリット・デメリットと成功例・失敗例近年、パワハラ、セクハラを始めとする職場におけるハラスメントが問題となることが多くなり、また他にも解雇、賃金の未払いなど…

  [公開日] 2020年12月1日

  [更新日] 2021年9月10日

  
  労働問題の相談
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  パワハラの相談窓口一覧｜14の相談先とメリット・注意点パワハラの相談窓口一覧｜14の相談先とメリット・注意点昨今はパワハラが問題になることも多く、中にはパワハラを受けて精神的に多大なダメージを被ってしまうケースもあります。 …

  [公開日] 2020年7月8日

  
  労働問題の相談
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  労働基準監督署（労基署）に通報したその後｜申告・告発の効果は？労働基準監督署（労基署）に通報したその後｜申告・告発の効果は？労働者が使用者（会社・事業主）から労働法上違法な取り扱いを受けたり、職場で違法行為が行われていることを発見したりした場合…

  [公開日] 2020年7月2日

  
  労働問題の相談
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  労働基準監督署（労基署）の役割とは｜他の機関との違い・相談できること労働基準監督署（労基署）の役割とは｜他の機関との違い・相談できること労働者が勤務先との関係で問題を抱えてしまった場合には、労働基準監督署（労基署）に相談するのが良いと聞いたことがある方も多…

  [公開日] 2020年6月30日

  
  労働問題の相談
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  労働基準監督署に相談・通報する際の注意点は？労働基準監督署に相談・通報する際の注意点は？労働者が使用者との間で仕事上のトラブルを抱えていたり、違法な職場環境に耐えかねていたりする場合には、労働基準監督署に相談…

  [公開日] 2020年6月30日

  
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